嘉宾商学七周年,《嘉宾派校友发展报告》官方发布(附全文)

首页 · 2023-05-09

点击报名嘉宾派,与400+上市公司董事长做同学


“呦呦鹿鸣,食野之蒿,我有嘉宾,德音孔昭。”嘉宾商学成立至今七年整,招收11季共400+卓越的企业家校友,大家活跃在社会各个领域,为中国经济的高质量发展持续贡献力量。


为评估嘉宾派校友以及企业的成长情况、更好地赋能校友,在嘉宾商学七周年之际,我们向嘉宾派(标杆企业深度访学课程)第1季到第11季共计400余名校友发起了“嘉宾商学七周年校友调查”,共收回调查问卷208份,总计5872条数据,并形成《嘉宾派校友发展报告》,今日正式发布。


这份报告对企业家校友在加入嘉宾派后的个人和企业发展情况进行了公开数据的桌面研究以及问卷调查,分析结果显示:

300万+:嘉宾派校友企业直接创造就业人数超过168万,通过平台经济为社会创造灵活用工机会超过143万,总计超过311万。根据《中国城市人口图鉴》数据显示,中国超过300万人口的城市仅30多个。也就是说,嘉宾派校友企业直接和间接带来的就业人数相当于一个大型城市的人口规模。


6万亿元+:嘉宾派校友企业的市值/估值规模累计超过6万亿元。安徽省2022年全年GDP为4.5万亿元。也就是说,嘉宾校友企业的市值/估值总额相当于一个中国排名前十的经济大省全年的GDP。


85%:嘉宾派校友中,“一把手”学员占比85%,是典型的创始人共学共生组织。自由生长、价值共享,读完商学院、必来嘉宾派。


反脆弱力:过去三年,对每一个企业来说,要增量都难言容易。而这三年,大部分嘉宾派校友企业的利润、员工收入都在持续增长,表现出超强的反脆弱力。

生长力:嘉宾派校友认为,加入嘉宾派后整个企业在企业价值、社会责任和品牌影响力等长线主义的维度有显著成长。嘉宾派校友企业的“年龄”也充分验证了这一点。报告显示,嘉宾派校友企业绝大部分“年龄”已经超过5岁,有超过三成的企业“年龄”超过10岁。

共生力:有近八成的嘉宾派校友之间产生了合作,这些合作中有来自不同领域的跨界,在碰撞连接中产生了创新的火花。

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校友影响力

1、校友个人的高质量发展


在调查中,我们关注校友在加入嘉宾派后个人发展情况,包括职业发展、学习成长、生活健康等各个维度。

职业发展:超过八成为企业创始人、CEO、董事长,即企业的“一把手”。从校友年龄分布来看,中青年企业家是主流,90后“一把手”逐渐增多。

学习成长:超过一半的校友为研究生及以上学历;其中博士学历的“科学家型”企业家逐渐增多。虽然校友们本身就已经知识渊博,但加入嘉宾派后,在嘉宾派独特的“案例学习四段论”下,习得了“成长型思维”,八成以上的校友认为自己的见识和格局得到了提升,四成以上的校友认为自己的创新力得到了提升。

生活健康:有一半以上的校友在本次调查中表示,加入嘉宾派后,个人的兴趣爱好变得更加广泛,人生变得更加充盈。


2、校友企业的高质量发展

通过问卷调查,我们发现嘉宾派校友企业有以下共性特征:

行业头部是主流:有超过一半的校友企业为行业头部,上市公司、专精特新小巨人、单项冠军的校友企业比例也越来越高。当前,嘉宾派校友企业中有39家A股公司、9家美股公司、12家港股公司,还有在新加坡和巴黎证券交易所上市的校友企业。

更注重技术研发:有超过四成的校友企业为科技型企业,这些企业的研发投入超过10%的有七成,超过20%的有近三成。2022 年,国家对高新技术企业研发费用占比的要求是,销售收入在2亿元以上的企业比例不低于3%,小于5000万元的企业比例不低于5%。这个数据充分说明了嘉宾商学的校友企业对于技术研发的要求远高于国家标准。

走向基业长青:嘉宾派的校友企业绝大多数寿命已经超过5岁,10岁以上的企业超过三成。据美国《财富》杂志报道,市场中大约62%的企业寿命不超过5年,中小企业平均寿命不到7年,一般的跨国公司平均寿命为10-12 年,世界1000强企业平均寿命为30年,只有2%的企业存活达到50岁。嘉宾派校友企业的平均寿命也进一步说明了在嘉宾商学的新商学生态下,校友企业正走在高质量发展、基业长青的路上。


3、校友企业的成长关键词

在此次调查中,我们更关注校友在加入嘉宾派之后,企业有哪些新的成长和收获。问卷结果也非常令人欣喜。


在加入嘉宾派后,校友企业不仅在营收、利润和管理效率上有大幅成长;更值得惊喜的是,校友企业在价值增长、社会责任和品牌影响力这些维度有非常显著的变化。而这些维度是区分优秀企业与伟大企业的分水岭。


大部分校友企业利润、员工收入持续增长。有超过四成的校友企业加入嘉宾派后获得了融资。嘉宾大约平均每个季度都要陪一个嘉宾派校友企业上市敲钟。


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嘉宾校友企业成长的支撑要素


是哪些要素支撑了嘉宾校友企业的成长呢?


1、卓越师资


嘉宾商学汇聚了一支全球顶尖的拥有商业实战经验与案例开发经验的专家队伍,深度陪伴嘉宾商学的企业家学员们高质量成长,从“拆解案例”到“成为案例”。

2、系统方法


嘉宾商学的系统方法也是带领学员成长的关键要点。成立七年来,嘉宾商学相继推出了“嘉宾案例学习四段论”“嘉宾提问四力模型”“演讲飞轮”等方法,帮助学员走进企业近场输入,互撕反思、思维碰撞。


3、案例研究


嘉宾商学是中国唯一的全案例教学机构,是全球商业案例的引领者。嘉宾商学的案例有多种形式,包括深度案例、视频案例、近场案例、陪跑案例,不同案例类型可以满足学员学习成长的不同场景和不同需求。嘉宾商学的案例教学模式获得了《哈佛商业评论》拉姆·查兰管理实践奖。

深度案例“全”:成立七年,嘉宾商学通过官方公众号、嘉宾App等平台积累了3000多个深度案例,它们纪录了时代商业,为嘉宾学员勾勒出整个中国新经济时代的高质量发展全貌。

视频案例“灵”:视频案例是嘉宾商学的特色和差异化优势,精心打磨、真实纪录、还原现场,500+集视频案例不仅为学员企业成长带来帮助,还为中国商业史留下宝贵的影像资料。

近场案例“活”:近场案例学习是嘉宾商学的标杆产品,嘉宾商学带领企业家学员深入案例现场、感受时代脉搏,由企业家亲述授课,让学员同频共振、获破界之识。

陪跑案例“深”:嘉宾派、嘉宾训战、嘉宾咨询长期深度陪跑和成就的每一位学员企业,都是从“拆解案例”、到“走进案例”、到“成为案例”的标杆。

4、文化理念

相比短期利益,嘉宾商学更关心校友企业的长期成长。


5、校友共生

“自由生长,价值共享”是嘉宾校友在嘉宾这个“风水宝地”中最强烈的感受。加入嘉宾派后,校友企业不仅是从学校层面汲取知识和能量,更是在校友之间形成了合作和共享。本次调查中,我们了解到有近80%的校友之间达成了合作。

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嘉宾校友企业反哺嘉宾商学

1、梧桐林计划


“种一棵树最好的时间是十年前,其次是现在。”嘉宾派的学员大部分是由嘉宾派校友通过“梧桐林计划”推荐、面试出来的。嘉宾派的学员转介绍率达到76.92%。

这背后的底层逻辑还是产品力,“作品如人品”。嘉宾派课程的NPS(客户净推荐值)达到9.5。


2、地方校友&班级活动

嘉宾商学各地分舵逐渐建立并完善,通过各种“课外课”活动,加强校友之间的“真连接”、“真合作”。

3、公益传承

嘉宾商学校友通过在社会各个场景进行公益活动,回馈社会,创造更多社会价值。


此次报告发布之际,正值中国经济全面复苏时期,“高质量发展”成为中国经济发展的关键词,在全球经济形势复杂多变,挑战和机遇并存的当下,嘉宾派校友及校友企业对中国所作出的经济贡献,呈现的责任担当有目共睹,也让我们十分珍视和引以为傲。

我们衷心感谢嘉宾校友们的卓越付出,嘉宾商学也将继续陪跑赋能校友,一起为中国经济发展贡献更多积极力量。嘉宾商学永远在案例现场,永远为成就企业家而努力。

(注:校友报告主要数据来源为问卷调研获得的一手数据,部分文字和数据采集于市场公开信息。由于调研方法及样本限制,调查资料收集范围限制,该报告数据仅代表调研时间内和调研填写校友人群的基本状况,只提供基本参考。)

附:《嘉宾派校友发展报告》全文



© THE END

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